Portraits inspirants de femmes qui travaillent dans le numérique !
Les femmes sont sous-représentées dans le domaine du numérique. Découvrez les chiffres clés et l'histoire des femmes dans la tech.
Infrastructure IT : deux parcours, une même exigence technique
Ce duo incarne deux étapes clés dans les métiers de l’infrastructure numérique.
Apprentie administratrice systèmes et réseaux
Elle est en formation sur les fondamentaux techniques : gestion des serveurs, configuration réseau, sécurité et supervision. Elle contribue à la fiabilité des environnements informatiques, tout en consolidant ses compétences sur le terrain.
Consultante senior ServiceNow
Elle intervient en tant qu’experte sur la plateforme ServiceNow, dédiée à la gestion des services IT. Elle conçoit et déploie des solutions sur mesure pour automatiser les processus métiers, améliorer la performance des équipes et fluidifier les opérations.
Ensemble, elles illustrent la richesse des parcours dans l’IT infrastructure : 2 femmes, deux niveaux d’expérience, mais une même volonté de faire avancer la tech avec rigueur, expertise
Pilotage et cybersécurité : deux rôles clés pour des SI fiables.
Cheffe de projet
Elle coordonne les équipes et les ressources pour garantir la réussite des projets numériques. Elle veille au respect des délais, des budgets et des exigences fonctionnelles, tout en assurant la fluidité entre les métiers et la tech.
RSSI de proximité :
Elle agit au cœur des organisations pour sécuriser les systèmes d’information. Elle sensibilise les utilisateurs, pilote les audits et met en œuvre les politiques de cybersécurité au quotidien.
Deux femmes, deux fonctions complémentaires, un même objectif : des systèmes numériques performants, sécurisés et bien pilotés.
Développement web : deux parcours, une même expertise
Reconversion en conceptrice-développeuse web
Elle a choisi de se former aux langages du web pour créer des interfaces accessibles et fonctionnelles, avec une forte volonté de réinventer sa carrière dans la tech.
Développeuse fullstack
Elle capable d’intervenir sur toutes les couches d’une application, du front-end au back-end. Elle conçoit des solutions robustes, performantes et évolutives, en lien direct avec les besoins utilisateurs.
Deux femmes, deux trajectoires, mais une même maîtrise du développement et une passion commune pour le code et l’innovation.
Qualité et agilité : duo au cœur des projets tech
Testeuse qualité et agilité
La testeuse QA veille à la fiabilité des applications en identifiant les anomalies, en validant les fonctionnalités et en garantissant une expérience utilisateur sans faille.
Scrum master :
La scrum master anime les équipes en mode agile, facilite la collaboration et assure le bon déroulement des sprints pour livrer des produits de qualité.
Deux rôles complémentaires, un même objectif : des projets bien pilotés et des logiciels robustes.
RH & engagement : deux parcours au service des talents IT
Chargée de recrutement dans la tech
La Chargée de recrutement accompagne aujourd’hui les carrières dans l’IT. Forte de son expérience terrain, elle identifie les potentiels, développe les compétences et soutient l’évolution professionnelle des profils tech.
Chef de projet Marque Employeur & RSE
La cheffe de projet Marque Employeur & RSE valorise l’image de l’entreprise auprès des talents, tout en intégrant les enjeux sociaux et environnementaux dans les stratégies RH. Elle agit pour une tech plus inclusive, responsable et attractive.
👉 Je découvre le témoignage de Marie Cauchy.
Deux femmes engagées, deux rôles complémentaires pour faire grandir les talents et transformer les organisations.
Deux femmes qui font rayonner une tech engagée.
Cofondatrice du Social Good Accelerator
Jeanne Brétécher, cofondatrice du Social Good Accelerator, impulse le développement des programmes, le plaidoyer et la communauté pour faire connaître, outiller, promouvoir et défendre l'Economie soicale et solidaire numérique en France et en Europe !
Cheffe de projet filière numérique
Elle créée des synergies entre les acteurs locaux du numérique, conçoit et met en œuvre des dispositifs de sensibilisation et d’accompagnement pour développer les compétences tech, en lien avec les besoins du territoire et des entreprises.
Deux rôles complémentaires, un même objectif : former, fédérer et inspirer pour faire grandir les talents et renforcer une tech utile et inclusive.
Leadership & engagement : deux femmes qui font avancer la tech
Manager ServiceNow
La Manager ServiceNow pilote des projets IT autour de la plateforme ServiceNow. Elle encadre les équipes, garantit la qualité des livrables et accompagne la transformation des services informatiques.
Responsable de production digital workplace
La Responsable de production digital workplace manage une équipe et pilote l'activité digital workplace dont elle est responsable.
Deux rôles complémentaires, une même vision : faire progresser la tech avec impact, inclusion et excellence opérationnelle.
Ressources associées
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Témoignage - Consultante Senior ServiceNow - Mounia Mouloudi
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Témoignage - Cheffe de projet - Lucie Mignot
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Témoignage - Scrum Master - Siham Merzougui
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Témoignage - Chargée de recrutement dans la Tech - Elodie Couturier
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Témoignage - Social Good Accelerator - Jeanne Brétécher
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Témoignage - Manager ServiceNow - Sandra Ponard
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Témoignage - Responsable de production digital workplace - Magalie Péault